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2021年7月26日，在寧海縣人力資源和社會保障局（以下簡稱縣人社局）局長胡小鋒、浙江漢峘教育發展有限公司（以下簡稱漢峘教育）總經理李立新的陪同下，寧海縣人民政府（以下簡稱為縣政府）副縣長應國邦等一行前往寧海產業人才學院參觀調研。
下午15時，縣政府應國邦副縣長等一行參觀了寧海產業人才學院展廳，隨后在寧海產業人才學院會議室召開座談會。
座談會上，應國邦副縣長就“三位一體，四方聯動”產教融合育人模式的運行情況，專業共建對寧海產業發展的幫助，產教融合育人模式實施過程中存在哪些困難，以及政府如何出臺支持政策，如何支撐技術技能人才培養等問題進行深入交流。
縣人社局局長胡小鋒對寧海產業人才學院的運營情況作了詳細匯報，他說：寧海產業人才學院以區域產業發展、市場需求為導向，由政府出臺政策、整合資源、搭建產業人才學院數字化管理平臺。目前此模式已受到社會各界的高度關注及重視，但在整合資源平臺、出臺政策支持及激勵方面還需要提升，只有吸引更多企業參與，留住優秀人才，多方互利共贏，才能促使此模式持續獲得發展。
漢峘教育總經理李立新就如何實現市場化運作，推行“三位一體，四方聯動”產教融合育人模式；如何開發建設產教融合型企業，幫助企業建立實訓體系；如何推動高校教學改革，與高校實行專業共建，促進產教深度融合；怎樣培育應用型學生等一系列問題一一作了解答。李總說，漢峘教育多年來一直專注于產教融合育人事業，目前已經取得了一些成效，已經與多家高校開展專業共建，開發建設了多家產教融合型企業，相關工作獲得各級領導認可和媒體好評等。我們在產教融合育人方面，還存在著許多困難，如政策支持力度不夠、資源不足等。期待政府給予更大的支持，通過出臺政策，激發企業的參與熱情；通過整合更多資源和更大平臺，支持產業學院發展。
