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漢峘教育輔導企業(yè)建立技能矩陣、繪制實訓地圖、開發(fā)實訓課程、培養(yǎng)技能導師及內訓講師、建立實訓管理體系及評估體系,將企業(yè)打造成為符合產產教融合要求的精準實訓基地。
一、建立崗位技能矩陣
1、產教融合型企業(yè)評估培訓與輔導;
2、實訓基地建設規(guī)劃制定;
3、崗位技能分析培訓;
4、崗位技能矩陣編制。
二、繪制實訓地圖
1、根據(jù)崗位技能矩陣,制定培養(yǎng)方案;
2、建立實訓計劃,明確實訓路徑、技能導師、培訓講師以及相關作業(yè)標準。
三、建立實訓管理體系
1、制定6個大學生實訓管理制度;
2、制定8個大學生實訓管理流程;
3、編制2個管理手冊;
4、編制5個操作指引;
5、編制6個標準文件;
6、建立配套的表單及現(xiàn)場管理看板。
四、建立評估管理體系
1、建典型任務庫建設培訓與輔導;
2、理論測評題庫建設培訓與輔導;
3、通用知識理論測評題庫建設培訓與輔導;
4、實操測評估標準建立培訓與輔導。
五、協(xié)同開發(fā)培訓課程
1、課程開發(fā)團隊選拔培訓與輔導;
2、課程體系規(guī)劃;
3、培訓課程大綱開發(fā)輔導。
六、選拔和培養(yǎng)技能導師
1、技能導師選拔及培訓;
2、內訓師的選拔及培訓;
3、建立企業(yè)新型師帶徒制度。
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