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漢峘教育輔導企業(yè)建立技能矩陣、繪制實訓地圖、開發(fā)實訓課程、培養(yǎng)技能導師及內訓講師、建立實訓管理體系及評估體系,將企業(yè)打造成為符合產產教融合要求的精準實訓基地。


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一、建立崗位技能矩陣

1、產教融合型企業(yè)評估培訓與輔導;

2、實訓基地建設規(guī)劃制定;

3、崗位技能分析培訓;

4、崗位技能矩陣編制。


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二、繪制實訓地圖

1、根據(jù)崗位技能矩陣,制定培養(yǎng)方案;

2、建立實訓計劃,明確實訓路徑、技能導師、培訓講師以及相關作業(yè)標準。


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三、建立實訓管理體系

1、制定6個大學生實訓管理制度;

2、制定8個大學生實訓管理流程;

3、編制2個管理手冊;

4、編制5個操作指引;

5、編制6個標準文件;

6、建立配套的表單及現(xiàn)場管理看板。


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四、建立評估管理體系

1、建典型任務庫建設培訓與輔導;

2、理論測評題庫建設培訓與輔導;

3、通用知識理論測評題庫建設培訓與輔導;

4、實操測評估標準建立培訓與輔導。


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五、協(xié)同開發(fā)培訓課程

1、課程開發(fā)團隊選拔培訓與輔導;

2、課程體系規(guī)劃;

3、培訓課程大綱開發(fā)輔導。


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六、選拔和培養(yǎng)技能導師

1、技能導師選拔及培訓;

2、內訓師的選拔及培訓;

3、建立企業(yè)新型師帶徒制度。


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